住友生命の年収
住友生命の年収に興味がある方のための基礎知識
住友生命の年収
平均年収 | 1146万円 |
---|---|
ここ数年の最高平均年収 | 1153万円 |
業界平均年収との差(業界平均) | 336万円(業界平均年収:810万円) |
住友生命の年度別年収
年度 | 平均年収 |
令和3年 | 情報無し |
令和2年 | 情報無し |
令和1年 | 情報無し |
平成30年 | 情報無し |
平成29年 | 情報無し |
平成28年 | 1138万円 |
平成27年 | 1153万円 |
ここ数年での年収レンジは最低1138万円~最高1153万円となりました。
住友生命の年収中央値を比較!【予想値】
つぎは、住友生命の年収中央値を計算してみました。
平均年収jpの年収査定で取得したデータと賃金カーブなどを統計し年収中央値の平均を算出しそれを割り当ててみると、住友生命の年収中央値はおよそ871万円となりました。
男性女性での中央値の予想値も算出してみたのでごらんください。
性別 | 年収中央値 |
男女計 | 871万円 |
男性 | 968万円 |
女性 | 774万円 |
住友生命の年齢別年収で比較してみよう【予想値】
つぎは、住友生命の年齢別年収をみてみましょう。
各年齢を5歳刻みで算出しました。
最大年収を迎える50代の年収が1,306万円でした。
また住友生命で働き盛りの30代の年収はおよそ1,051万円になります。
それでは全体の年齢別年収を予測してみました。
年齢 | 年収 | 月額給与 |
20~24歳 | 306万円 | 21万円 |
25~29歳 | 835万円 | 55万円 |
30~34歳 | 915万円 | 63万円 |
35~39歳 | 947万円 | 66万円 |
40~44歳 | 1,059万円 | 74万円 |
45~49歳 | 1,200万円 | 83万円 |
50~54歳 | 1,306万円 | 89万円 |
55~59歳 | 1,295万円 | 88万円 |
60~65歳 | 856万円 | 60万円 |
※平均年収と国税庁の年齢別階層年収との比率で独自で予測算出した結果になっております。
住友生命の男性と女性の年齢別年収の違い【予測値】
では平均年収がわかりましたが、次に住友生命の年収は性別によってどのくらい変わるのかを比較してみました。男女別の平均年収をみてみましょう。
※企業によっては男女同一賃金になっているところもあるのであくまでも賃金統計とデータからの予測値としてご覧くださいませ。
年齢 | 男性 | 女性 |
20~24歳 | 306万円 | 306万円 |
25~29歳 | 945万円 | 835万円 |
30~34歳 | 1,017万円 | 915万円 |
35~39歳 | 1,052万円 | 947万円 |
40~44歳 | 1,140万円 | 1,059万円 |
45~49歳 | 1,290万円 | 1,200万円 |
50~54歳 | 1,403万円 | 1,306万円 |
55~59歳 | 1,390万円 | 1,295万円 |
60~65歳 | 921万円 | 856万円 |
ヨシコ
住友生命は平均年収ランキングの順位は○○位でした
では、住友生命の平均年収は1146万円でしたが上場企業の年収ランキングでは何位にいるのでしょうか。
平均年収jpに掲載されている企業の中で順位をつけてみました。
是非チェックしてみましょう。
企業の平均年収ランキング
住友生命の年収ピラミッドで階層を知ろう
男女年齢別の年収をみてみましたが、次は住友生命の社員は年代によってどの年収層にいるのかを統計を基準に年収を割り当てて算出予測してみました。 あなたの年代と是非比較してみてください。
住友生命の20代の年収層
住友生命の30代の年収層
住友生命の40代の年収層
住友生命の50代の年収層
ミナミ
住友生命の総合職・一般職・技術職の年収を解説
住友生命での企業内での職業によっても給与が変わることがあります。大まかに総合職から一般職まで分類し賃金カーブと統計から独自に予測値を立ててみました。
職種 | 年収 |
総合職 | 1,553万円~1,653万円 |
技術職 | 1,057万円~1,157万円 |
一般職 | 1,080万円~1,180万円 |
※総合職・一般職・技術職の年収は、国税庁・厚労省の賃金推移の比率と、業界ごとによる賃金補正値・税理士が算出した比率から予測した結果になっております。
住友生命の主任・係長・課長・部長の役職者年収
年収は役職につくだけでも年収の差がついてきます。部長クラスの年収はどのくらいなのでしょうか。一般の部長課長クラスの役職の基準年収に沿って予測値を算出してみました。
役職 | 平均年収 |
主任 | 1,150万円 |
係長 | 1,298万円 |
課長 | 1,716万円 |
部長 | 1,897万円 |
※平均年収jp独自に取得しているデータと住友生命の平均年収と掛け合わせて算出しました。
住友生命の大卒・短大卒・高卒の年収予測
厚労省が出している賃金統計の学歴差年収を基準として、平均年収や業種の規模間などから一番年収差がつく50歳の時の年収で、大卒 高卒までの年収を予測してみました。※予測値となるため実際のデータとは違う可能性があります。
最終学歴 | 年収(50~54歳) |
大卒 | 1,558万円 |
短大卒 | 1,331万円 |
高卒 | 1,133万円 |
※厚労省が算出した賃金統計調査から平均的な賃金比率を税理士が割り出し、それを元に計算した予測結果となっております。
住友生命の男性女性別での平均年収
住友生命の年収の平均を男女それぞれの40代の平均年収基準と統計を掛け合わせて予測算出しました。
性別 | 平均年収 | 給与 |
男性の平均年収 | 1,298万円 | 84万円 |
女性の平均年収 | 980万円 | 63万円 |
住友生命の30代・40代・50代の年代別年収
住友生命の年代別年収は、年齢別年収推移より
30代の年収が約1,015万円~(推定)
40代で1,180万円~(推定)
50代で1,416万円~(推定)
30代~50代までの年収増加は約413万円以上となっています。
※国税庁・厚労省の賃金推移の比率と、業界ごとによる賃金補正値・税理士が算出した比率から算出した予想になっております。あくまでも予測のためご自身でご判断ください。
住友生命の推定生涯年収(生涯賃金)を詳しく解説!
上記の平均から算出してみたところ推定50,756万円となりそうです。
日本の平均生涯賃金が18,380万円なので、平均生涯賃金からの増減は33,347万円です。
※新卒から定年まで働いたものとして予測算出しております。
仕事内容・企業偏差値ランキング・グループ企業
【仕事内容】
会社概要によると、生命保険業では生命保険の引き受け、資産運用を行っているとのことで、その他の業務では他の保険会社その他金融業を行う者の業務の代理または事務の代行、投資信託の販売、確定拠出年金制度における運営管理業務を行っているのだそうです。
実際に働く社員の方の口コミでは、様々な保険内容を熟考する企画はもちろんですが、入社した社員のほとんどが生命保険を主軸にした営業活動となるといいます。
特に女性社員の進出は業界的にも目立ち、生保レディとしての愛称も有名なところです。
【企業ランキング】
2ch企業偏差値ランキングでは56で、他グループではみずほ、日本政策金融公庫、明治安田生命などがありました。
【住友生命のグループ企業や関連企業】
・PT BNI Life Insurance
・メディケア生命保険㈱
・スミセイ保険サービス㈱
住友生命の採用情報や面接について解説
新卒の初任給は
21万円(大卒)
21万円(院卒)
となってました。(平成27年度)
【面接で聞かれること】
・なぜ住友生命、そしてなぜ夏採用を選んだのか。
・自分について述べよ。
・就職活動の軸は何か。
・学生時代にがんばったことは何か。
【求めてる人物像】
口コミによると何かに打ち込んだ経験のある人物を採用したいと考えているようです。
なんといっても、継続は力なりという言葉もあるとおり、何かをずっと続けてきた人物というのは粘り強く、何事にも折れないという印象を与え、面接官に向かってそのような経験を語るのは内定への近道であると考えられているそうです。
また、同じ事をずっと続けることも重要ですが、新たなことに果敢に挑戦していくという姿勢も評価されることのひとつとされています。
ちなみに、これはどのような会社でもいえることですが、チームプレーができるという人物は採用のしがいがあると認識されるといいます。
ここは肝に命じておく必要がありそうです。
【採用(内定)の条件】
実際に面接を行った内定者の方曰く、面接の際、まずは企業をちゃんと理解しているかどうかという点が深く問われるのだそうです。
至ってシンプルで基本的な質問ですが、これに完全な回答を与えるということは非常に難しいとのことです。
就活生は住友生命のほかに何社も何社も企業選考を受けているので、ひとつの会社にそれほど多くの時間を割くわけにはいきません。
ですが、本気で受かりたい企業ぐらいは深くリサーチしておく方が無難であるそうで、有象無象の企業なら話は別ですが、3日以上かけてじっくりと企業研究をするぐらいでなければ、住友生命クラスの企業に採用されるのは難しいといわれています。
住友生命の評判はどう?(待遇や社風)
住友生命に関する評判は給料の面では大変高評価が高かったという印象を受けます。
このように、平均年収を大いに上回る企業は早々ありません。
みなこのことについてはしっかりとした理解をしているようです。
しかし、会社の体質に関する話題になるとやや暗い評判が目立ち始めます。
特に見受けられたのが、ご機嫌取りレースのような会社であるというものです。
すでに退職された社員の方曰く、そもそも住友生命に入れるようなエリートは大学などでも成績優良者だそうで、そんな人たちが寄ってたかって上司に気に入られようと、美辞麗句ばかりを並べて取り繕うレースが日常的であるのだといいます。
このことについて、好感的ではない社員の方は多いそうです。
ただ、その社内での戦いだけではなく、常に数字との戦いであるという側面もあるそうなので、重圧の重さは計り知れません。
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住友生命の強みは何?
旧態依然とせず、常に新しい営業方法を考えているということは住友生命の強みであるといいます。
東日本大震災の際には、非常に迅速な対応で保険金を支払ったり、新たな保険の形を構築したりと、その例を挙げれば枚挙に暇がないほどだとか。
また、社会においても非常に高い認知度を誇っていることは紛れもない強みといえるものだそうです。
既存の基盤を有効活用し、新たな営業に参入していく様は多くの箇所から好評の声が上がっています。
元住友生命のクチコミ年収
20代 業種:営業 年収:500万円
生保レディに代表される女性営業職が大変多い職場であるため、女性に関する福利厚生は極めて充実しているといえよう。
特に産休、時短制度などがありがたい。
ただし、それゆえに女性であるからという甘えは許されず、男性営業職のようにバリバリと働くことが要求される。
数字との戦いなので、そのストレスは大変なものがある。
ただ、給料に関しては見事なまでの高収入であるため、このような環境でも仕方ないと考える社員も多い。
20代 業種:営業 年収:500万円
高い給料であるにも関わらず、ライフワークバランスが実現しやすい。
20時以降の残業が禁止されているということもあり、上司より早く帰るという気まずささえなければ退社しても問題がない。
ゆえに、全体的に企業の体質としては優れていると考える社員の数は多いと思う。
コンサルティング(itコンサルティング)、総研会社、金融業の年収一覧
シンクタンク、総研系、コンサルティング、金融業の年収をまとめています。
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平均年収.jp 編集チーム
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