住友金属鉱山の年収

住友金属鉱山の年収に興味がある方のための基礎知識

住友金属鉱山の年収は805万円でした！（有価証券報告書調べ）

住友金属鉱山の年収の平均は、805万円でした。（有価証券報告書調べ）
年度別の年収は
令和1年：819万円
平成30年：820万円
平成29年：775万円
平成28年：784万円
平成27年：829万円
平成26年：796万円
平成25年：772万円
平成24年：748万円
平成23年：719万円
平成22年：680万円
 ここ数年での年収推移は614万円（最低）～829万円（最高）となっています。
給料：約61万円

住友金属鉱山とは：世界有数の金鉱山である、菱刈鉱山の経営で有名な、住友グループの非鉄金属企業です。
住友財閥の基礎となる、別子銅山を所有することで、日本では最も長い歴史を持つ企業です。
本社所在地：東京都港区新橋5-11-3
住友金属鉱山の設立時期：1950年3月

執筆・監修者　
平均年収.jp　編集チーム

外資系出身者・職業紹介本原作者、専門ライター、キャリアコンサルタント・大手出版社などのメンバーが参画
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住友金属鉱山の年収中央値を比較！【予想値】

つぎは、住友金属鉱山の年収中央値を計算してみました。
平均年収jpの年収査定で取得したデータと賃金カーブなどを統計し年収中央値の平均を算出しそれを割り当ててみると、住友金属鉱山の年収中央値はおよそ612万円となりました。 男性女性での中央値の予想値も算出してみたのでごらんください。

性別 年収中央値
男女計 612万円
男性 680万円
女性 544万円

住友金属鉱山の年齢別年収で比較してみよう【予想値】

つぎは、住友金属鉱山の年齢別年収をみてみましょう。
各年齢を5歳刻みで算出しました。
最大年収を迎える50代の年収が885万円でした。
また住友金属鉱山で働き盛りの30代の年収はおよそ738万円になります。
それでは全体の年齢別年収を予測してみました。

年齢 年収 月額給与
20～24歳 317万円 22万円
25～29歳 572万円 39万円
30～34歳 613万円 45万円
35～39歳 634万円 46万円
40～44歳 708万円 52万円
45～49歳 807万円 58万円
50～54歳 885万円 62万円
55～59歳 877万円 62万円
60～65歳 572万円 42万円

※平均年収と国税庁の年齢別階層年収との比率で独自で予測算出した結果になっております。

住友金属鉱山の男性と女性の年齢別年収の違い【予測値】

では平均年収がわかりましたが、次に住友金属鉱山の年収は性別によってどのくらい変わるのかを比較してみました。男女別の平均年収をみてみましょう。
※企業によっては男女同一賃金になっているところもあるのであくまでも賃金統計とデータからの予測値としてご覧くださいませ。

年齢 男性 女性
20～24歳 317万円 317万円
25～29歳 664万円 572万円
30～34歳 684万円 613万円
35～39歳 708万円 634万円
40～44歳 765万円 708万円
45～49歳 870万円 807万円
50～54歳 953万円 885万円
55～59歳 944万円 877万円
60～65歳 617万円 572万円
チャット右画像

ヨシコ

住友金属鉱山の働き盛りの30代の男女の年収を比較してみましょう。

住友金属鉱山は平均年収ランキングの順位は○○位でした

では、住友金属鉱山の平均年収は805万円でしたが上場企業の年収ランキングでは何位にいるのでしょうか。 平均年収jpに掲載されている企業の中で順位をつけてみました。
是非チェックしてみましょう。

企業の平均年収ランキング

住友金属鉱山の年収ピラミッドで階層を知ろう

男女年齢別の年収をみてみましたが、次は住友金属鉱山の社員は年代によってどの年収層にいるのかを統計を基準に年収を割り当てて算出予測してみました。 あなたの年代と是非比較してみてください。

住友金属鉱山の20代の年収層
住友金属鉱山の20代の年収ピラミッド
住友金属鉱山の30代の年収層
住友金属鉱山の30代の年収ピラミッド
住友金属鉱山の40代の年収層
住友金属鉱山の40代の年収ピラミッド
住友金属鉱山の50代の年収層
住友金属鉱山の50代の年収ピラミッド
チャット左画像

ミナミ

住友金属鉱山の年収ピラミッドと他企業の年収ピラミッドを見比べてみると年代によってどのくらい差があるのかわかりますよ。

住友金属鉱山の属する工業系（機械・金属・輸送機器等）の年収ランキング

住友金属鉱山は805万円でしたが、同じような工業系業種（機械・金属・輸送機器等）企業の高年収企業を発表します。

企業 平均年収 業種
日本軽金属 981万円 非鉄金属
ディスコ 913万円 機械
朝日工業社 881万円 建設
栗田工業 881万円 機械
セガサミー 859万円 機械
東鉄工業 855万円 建設
アルバック 845万円 電気機器
岡谷鋼機 845万円 卸売
建設技術研究所 844万円 サービス
東芝プラントシステム 843万円 建設
タクマ 828万円 機械
ハーモニックドライブシステムズ 818万円 機械
東洋ビジネスエンジニアリング 809万円 情報通信
住友金属鉱山 805万円 非鉄金属
クボタ 801万円 機械
ホンダ（本田技研工業） 799万円 輸送用機器
ニューフレアテクノロジー 797万円 機械
日本電技 795万円 建設
東洋エンジニアリング 792万円 建設
三機工業 792万円 建設
構造計画研究所 785万円 情報通信
住友重機械工業 785万円 機械
ダイフク 785万円 機械
サトーホールディングス 781万円 機械
日東電工 773万円 化学

住友金属鉱山の総合職・一般職・技術職の年収を解説

住友金属鉱山での企業内での職業によっても給与が変わることがあります。大まかに総合職から一般職まで分類し賃金カーブと統計から独自に予測値を立ててみました。

職種 年収
総合職 1,061万円～1,161万円
技術職 713万円～813万円
一般職 729万円～829万円

※総合職・一般職・技術職の年収は、国税庁・厚労省の賃金推移の比率と、業界ごとによる賃金補正値・税理士が算出した比率から予測した結果になっております。

住友金属鉱山の主任・係長・課長・部長の役職者年収

年収は役職につくだけでも年収の差がついてきます。部長クラスの年収はどのくらいなのでしょうか。一般の部長課長クラスの役職の基準年収に沿って予測値を算出してみました。

役職 平均年収
主任 808万円
係長 912万円
課長 1,205万円
部長 1,332万円

※平均年収jp独自に取得しているデータと住友金属鉱山の平均年収と掛け合わせて算出しました。

住友金属鉱山の大卒・短大卒・高卒の年収予測

厚労省が出している賃金統計の学歴差年収を基準として、平均年収や業種の規模間などから一番年収差がつく50歳の時の年収で、大卒 高卒までの年収を予測してみました。※予測値となるため実際のデータとは違う可能性があります。

最終学歴 年収（50～54歳）
大卒 1,094万円
短大卒 935万円
高卒 796万円

※厚労省が算出した賃金統計調査から平均的な賃金比率を税理士が割り出し、それを元に計算した予測結果となっております。

住友金属鉱山の男性女性別での平均年収

住友金属鉱山の年収の平均を男女それぞれの40代の平均年収基準と統計を掛け合わせて予測算出しました。

性別 平均年収 給与
男性の平均年収 912万円 59万円
女性の平均年収 688万円 44万円

住友金属鉱山の30代・40代・50代の年代別年収

住友金属鉱山の年代別年収は、年齢別年収推移より
30代の年収が約713万円～（推定）
40代で829万円～（推定）
50代で995万円～（推定）
30代～50代までの年収増加は約290万円以上となっています。

※国税庁・厚労省の賃金推移の比率と、業界ごとによる賃金補正値・税理士が算出した比率から算出した予想になっております。あくまでも予測のためご自身でご判断ください。

住友金属鉱山の推定生涯年収（生涯賃金）を詳しく解説！

上記の平均から算出してみたところ推定35,653万円となりそうです。
日本の平均生涯賃金が18,380万円なので、平均生涯賃金からの増減は17,791万円です。
※新卒から定年まで働いたものとして予測算出しております。

仕事内容・企業ランキング・グループ企業

【仕事内容】
資源開発、非鉄金属精錬業、電子材料・機能性材料の製造など。

【企業ランキング】
２ｃｈ企業偏差値ランキングでは56で、他グループでは59（日東電工）、60（日揮）、62（昭和シェル）などがありました。

【住友金属鉱山のグループ企業や関連企業】
・住友金属鉱山エンジニアリング（株）
・住鉱テクノリサーチ（株）
・日本照射サービス（株）

住友金属鉱山の新卒、採用、面接情報、初任給を解説！

新卒の初任給は
21万7,550円（大卒）
23万190円（院卒/修士）
26万4,341円（院卒/博士）
となってました。（平成26年度）

【面接で聞かれること】
・志望動機について。※非常に重視されます。
・学生時代に頑張ったこと。
・当社を選ぶ理由は？
・事業全体で関心がある分野とはどんなものか？

【求めてる人物像】
伝統ある日本企業の、ある意味、典型的な人事の思想感があるということができます。
まず、事業を成すのは人であるという考え方があり、一人のカリスマ的リーダーシップに頼るのではなく、組織の一人一人の能力次第といった採用基準です。
良好な人間関係を構築できること、常にチームとして集団でものを考えられる人間は絶対条件です。
顕在化した課題だけではなく、組織に寝ずよく残る課題を把握できる認識力、複雑で本質を見抜くにはかなり困難な課題でも、実効性を踏まえた対策を講じる構想力などを求めます。
性格としては正義感が強いが、問題意識に対して、建設的な前向きで現状を踏まえる堅実な人間がふさわしいでしょう。
非常に、人間的な基本スキルは高い人材を求めているといえる、そんな人事です。

【採用（内定）の条件】
まず第一条件として、学業の成績が非常に重要で、書類選考で面接までのすべての裁定が半分以上終わっていると考えてよいです。
その上で、面接の質問内容は非常にオーソドックスで、変わった質問は皆無ですが、人間性を垣間見るような、鋭い質問は時折飛んできます。
リクルーターには積極的に接触し、会社の雰囲気は良くつかんでおくことです。
書類選考後の面接の主体は、人格や性格、人付き合いなどを重視した視点で、求職者を見ています。
面接におけるマナーについては、相当に厳しいものがあると覚悟しておきましょう。

住友金属鉱山の評判はどう？

やはり、第一に挙げられるところは創業から400年という歴史ある企業で、とにかく安定企業としては、これ以上無い点にあります。
財閥系企業としては、源流に当たる事業であり、電子、建材などの基礎的な分野で金属精錬事業は衰退の危険性がほとんどない点は、社内、社外ともに評価は非常に高いです。
また、そした事業背景があるために、非実力主義を謳い、安定した終身雇用型の年功序列で、社員の意識は官公庁勤めの印象が強いそうです。
法令遵守、労働衛生環境の積極性と重視する姿勢は、多くの社員から信頼されており、非金属分野ではコアとして機能し、産業全体に支配的なのは大きな特徴です。
すべてにおいて慎重な事業展開を主軸とし、会社に誇りを抱く社員は多いです。

住友金属鉱山の強みは何？

数ある金属産業の中でも、ニッケルと金、銅などの、比較的高価な金属を採掘できる鉱山を所有しています。
その潤沢な資金力で、世界的な保有数は少なくとも、国内他社の非鉄金属メーカーと比較すれば相当な優位性は確保できています。
こうした資産価値の高い保有既得権は、強固な財務体質の原点ともいえる部分です。
高まる世界的な資源需要に関して、海外鉱山の既得権は相当な収益性を確保でき、この企業最大の強みとなっています。
また自己資本率が非常に高いことでも知られ、今後最低でも20年間は1兆円規模の収益を確保できるといわれていますね。

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元住友金属鉱山社員のクチコミ年収

30代　業種：管理部門　年収：500万円

部署次第ですが、管理職は最低でも年収1,000万ラインです。
管理職1年目で年収900万程度ですから、普通ですね。
寮や社宅は、さすがに財閥系なだけあり充実ぶりは他社と比較してかなり良いです。
年収の大半は賞与によるものです。
50代課長職で、年収は1,100万円～1,200万円くらいでしょう。

40代　業種：技術部門管理職　年収：1,300万円

基本的に、年功序列で最近は管理職を減らしてきています。
総合職であれば、管理職へはスムーズに昇進するでしょう。
業績比例で、ここ数年はずっと給与は良い方に進んできています。
管理系の部署の社員は年棒制でボーナスではなく、12で平均割りで均等です。

工業・機械系企業年収一覧

工業系の年収をまとめています。

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