グンゼの年収

グンゼの年収に興味がある方のための基礎知識

グンゼの年収

平均年収 572万円
ここ数年の最高平均年収 601万円
業界平均年収との差（業界平均） -10万円（業界平均年収:582万円）

グンゼの年度別年収

年度 平均年収
令和2年 601万円
令和1年 595万円
平成30年 583万円
平成29年 566万円
平成28年 549万円
平成27年 538万円

グンゼとは：大阪に本社がある男性用肌着やインナーが主商品の繊維メーカーですが、創業時は生糸を海外に輸出していた蚕糸業です。
海外からの高い評価を得て急速に業績を拡大していた生糸ですが、売り上げの低下で1987年に生産を停止し完全撤退します。
1970年代以降から肌着や下着類を商品の主力にし、現在でも肌着や下着類などのインナーでは業界ナンバーワンの地位を誇っています。

本社所在地：大阪市北区梅田2丁目5番25号 ハービスOSAKAオフィスタワー
グンゼの設立時期：1896年8月10日

グンゼの年収中央値を比較！【予想値】

つぎは、グンゼの年収中央値を計算してみました。
平均年収jpの年収査定で取得したデータと賃金カーブなどを統計し年収中央値の平均を算出しそれを割り当ててみると、グンゼの年収中央値はおよそ435万円となりました。 男性女性での中央値の予想値も算出してみたのでごらんください。

性別 年収中央値
男女計 435万円
男性 483万円
女性 386万円

グンゼなどの年収企業ランキングを狙ったおすすめ新卒就活サイト

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マリン

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グンゼの年齢別年収で比較してみよう【予想値】

つぎは、グンゼの年齢別年収をみてみましょう。
各年齢を5歳刻みで算出しました。
最大年収を迎える50代の年収が597万円でした。
またグンゼで働き盛りの30代の年収はおよそ524万円になります。
それでは全体の年齢別年収を予測してみました。

年齢 年収 月額給与
20～24歳 304万円 21万円
25～29歳 392万円 28万円
30～34歳 407万円 32万円
35～39歳 420万円 33万円
40～44歳 468万円 37万円
45～49歳 538万円 41万円
50～54歳 597万円 44万円
55～59歳 591万円 44万円
60～65歳 377万円 30万円

※平均年収と国税庁の年齢別階層年収との比率で独自で予測算出した結果になっております。

グンゼの男性と女性の年齢別年収の違い【予測値】

では平均年収がわかりましたが、次にグンゼの年収は性別によってどのくらい変わるのかを比較してみました。男女別の平均年収をみてみましょう。
※企業によっては男女同一賃金になっているところもあるのであくまでも賃金統計とデータからの予測値としてご覧くださいませ。

年齢 男性 女性
20～24歳 304万円 304万円
25～29歳 472万円 392万円
30～34歳 457万円 407万円
35～39歳 473万円 420万円
40～44歳 508万円 468万円
45～49歳 583万円 538万円
50～54歳 645万円 597万円
55～59歳 639万円 591万円
60～65歳 410万円 377万円
チャット右画像

ヨシコ

グンゼの働き盛りの30代の男女の年収を比較してみましょう。

グンゼは平均年収ランキングの順位は○○位でした

では、グンゼの平均年収は572万円でしたが上場企業の年収ランキングでは何位にいるのでしょうか。 平均年収jpに掲載されている企業の中で順位をつけてみました。
是非チェックしてみましょう。

企業の平均年収ランキング

グンゼの年収ピラミッドで階層を知ろう

男女年齢別の年収をみてみましたが、次はグンゼの社員は年代によってどの年収層にいるのかを統計を基準に年収を割り当てて算出予測してみました。 あなたの年代と是非比較してみてください。

グンゼの20代の年収層
グンゼの20代の年収ピラミッド
グンゼの30代の年収層
グンゼの30代の年収ピラミッド
グンゼの40代の年収層
グンゼの40代の年収ピラミッド
グンゼの50代の年収層
グンゼの50代の年収ピラミッド
チャット左画像

ミナミ

グンゼの年収ピラミッドと他企業の年収ピラミッドを見比べてみると年代によってどのくらい差があるのかわかりますよ。

グンゼの総合職・一般職・技術職の年収を解説

グンゼでの企業内での職業によっても給与が変わることがあります。大まかに総合職から一般職まで分類し賃金カーブと統計から独自に予測値を立ててみました。

職種 年収
総合職 725万円～825万円
技術職 477万円～577万円
一般職 489万円～589万円

※総合職・一般職・技術職の年収は、国税庁・厚労省の賃金推移の比率と、業界ごとによる賃金補正値・税理士が算出した比率から予測した結果になっております。

グンゼの主任・係長・課長・部長の役職者年収

年収は役職につくだけでも年収の差がついてきます。部長クラスの年収はどのくらいなのでしょうか。一般の部長課長クラスの役職の基準年収に沿って予測値を算出してみました。

役職 平均年収
主任 574万円
係長 648万円
課長 856万円
部長 947万円

※平均年収jp独自に取得しているデータとグンゼの平均年収と掛け合わせて算出しました。

グンゼの大卒・短大卒・高卒の年収予測

厚労省が出している賃金統計の学歴差年収を基準として、平均年収や業種の規模間などから一番年収差がつく50歳の時の年収で、大卒 高卒までの年収を予測してみました。※予測値となるため実際のデータとは違う可能性があります。

最終学歴 年収（50～54歳）
大卒 778万円
短大卒 665万円
高卒 566万円

※厚労省が算出した賃金統計調査から平均的な賃金比率を税理士が割り出し、それを元に計算した予測結果となっております。

グンゼの男性女性別での平均年収

グンゼの年収の平均を男女それぞれの40代の平均年収基準と統計を掛け合わせて予測算出しました。

性別 平均年収 給与
男性の平均年収 648万円 42万円
女性の平均年収 489万円 31万円

グンゼの30代・40代・50代の年代別年収

グンゼの年代別年収は、年齢別年収推移より
30代の年収が約507万円～（推定）
40代で589万円～（推定）
50代で707万円～（推定）
30代～50代までの年収増加は約206万円以上となっています。

※国税庁・厚労省の賃金推移の比率と、業界ごとによる賃金補正値・税理士が算出した比率から算出した予想になっております。あくまでも予測のためご自身でご判断ください。

グンゼの推定生涯年収（生涯賃金）を詳しく解説！

上記の平均から算出してみたところ推定25,334万円となりそうです。
日本の平均生涯賃金が18,380万円なので、平均生涯賃金からの増減は7,162万円です。
※新卒から定年まで働いたものとして予測算出しております。

仕事内容・企業ランキング・関連企業

【仕事内容】
技術系は研究開発・技術開発・生産技術・設備保全・技術営業などで、研究開発は将来的に商品化を目指した技術の研究を行い、技術開発は量産化に向けた技術確立や、短期的なテーマの技術開発や商品開発を行います。
また生産技術は品質向上・コストダウン・効率アップなどを行います。
事務系は営業・財務経理・人事労務などで、営業は機能ソリューション事業とアパレル事業で業務が異なります。
財務経理は現預金の管理や、売上や費用の管理によって経営分析を行います。
人事労務は規則や処遇制度の企画や給与計算に、労使交渉や採用などを行います。

【企業ランキング】
２ｃｈ企業偏差値ランキングでは61で、同グループでは三菱自動車、月桂冠、GSユアサなどがありました。

【グンゼのグループ企業や関連企業】
・GSIクレオス
・ルフラン
・グンゼオフィスサービス
・ジーエム電子
・グンゼ開発
・グンゼエンジニアリング
・グンゼスポーツ
・つかしんタウンクリエイト
・グンゼグリーン
・Gunze International Pte Ltd,
・G＆Uシステムサービス

グンゼの新卒初任給・採用・面接情報を解説

新卒の初任給は
20万9,000円（大卒）
23万2,000円（院卒）
 となってました。

【面接で聞かれること】
・なぜグンゼに応募しようと思いましたか？
・アパレル業界に興味がある理由を教えてください。
・これなら誰にも負けない事は何ですか？
・あなたの将来の夢はなんですか？

【求めてる人物像】
技術革新で価値観が多様化する時代に企業が成長し発展するためには、社員全員が既成概念にとらわれずゼロベースで考え、失敗を恐れずに新しいことに挑戦することが必要だそう。
そのためグンゼでは現状に満足せず、常にチャレンジ意欲をもって物事に取り組む人を求めているそうです。

【採用（内定）の条件】
選考方法ですが面接と適性検査に作文があり、 選考プロセスですがエントリーシートの書類審査を通過された方にだけ、社内セミナーの案内の通知が届きます。
この社内セミナーで会社の雰囲気や、実際の仕事の様子などの説明があります。
面接での質問は一般的なものですが、志望動機と自己ピーアールはしっかり準備してのぞんで下さい。

グンゼの評判はどう？（待遇や社風）

部署によりますが残業がほとんどなく定時に帰宅でき、社内の雰囲気ものどかな感じだそうです。
これも部署によりますが上司の面倒見がいい人が多く、何でも相談に乗ってくれると評判は上々でした。
新入社員であっても提案すれば、やらせてもらえる社風があり、予算も計上してもらえるという口コミも。
大手企業だけあって福利厚生や研修制度は充実しています。
また学歴重視なので高卒だと、役職に付くのはかなりハードルが高いという口コミもありましたが、実力次第かもしれません。

グンゼの強みは何？

グンゼの肌着は品質がよいという確固たるブランドを得ていて、下着や肌着などのインナーの素材開発力や技術開発力には定評があります。
実は下着や肌着などのインナーの他にもグンゼはスマートフォンや、各種家電製品のタッチパネルでも国内シェアで2番目なのです。
タッチパネルは1985年に事業化されビデオやカメラの他にも、ATMやPOS端末やパソコンや医療用機器にも活用されています。

今後もスマートフォンやタブレット端末の普及と開発は進むと考えられ、グンゼのタッチパネル事業には大きな期待が掛かっています。

グンゼの仕事の面白さ・ポイント

グンゼはインナー・ウエア・ストッキングなどアパレル事業だけでなく国内シェア2位のタッチパネル事業や、大型ショッピングモール「グンゼタウンセンターつかしん」や「LiRiCA」を運営しています。
さらにスポーツクラブやスーパー銭湯「湯の華廊」など、多角経営を行っています。
また海外へも積極的に進出していて、やる気さえあればやりたいことができる風土があります。
もちろんそれにはやる気だけでなく本人の能力なども必要ですが、自分がやりたいことが仕事になればこれほど面白いことはありません。

元グンゼ社員のクチコミ年収

20代　業種：研究開発　年収：345万円

入社より研究開発部に配属され、主に加工技術の研究を行っています。
研究職に就きたかったので、グンゼに採用が決まった時は本当に嬉しかったです。
給与も人並みにいただいていますし、福利厚生も良いので満足しています。

30代　業種：営業　年収：443万円

グンゼに入社してからはしばらく先輩に同行して、いろいろと営業について学びました。
それと会社で商品や技術についても勉強をしていますが、楽しく仕事をやっています。
今の給与に満足するのではなく、自分が頑張って会社の業績をアップする気概で頑張っています。

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