kddiの平均年収

kddi　年収の年収

平均年収 945万円
ここ数年の最高平均年収 953万円
業界平均年収との差（業界平均） 251万円（業界平均年収:694万円）

kddi　年収の年度別年収

年度 平均年収
令和3年 945万円
令和2年 948万円
令和1年 930万円
平成30年 953万円
平成29年 936万円
平成28年 953万円
平成27年 951万円

ここ数年での年収レンジは最低930万円～最高953万円となりました。

執筆・監修者　
平均年収.jp　編集チーム

外資系出身者・職業紹介本原作者、専門ライター、キャリアコンサルタント・大手出版社などのメンバーが参画
執筆者・監修者一覧

kddiの年収中央値を比較！【予想値】

つぎは、kddiの年収中央値を計算してみました。
平均年収jpの年収査定で取得したデータと賃金カーブなどを統計し年収中央値の平均を算出しそれを割り当ててみると、kddiの年収中央値はおよそ718万円となりました。 男性女性での中央値の予想値も算出してみたのでごらんください。

性別 年収中央値
男女計 718万円
男性 798万円
女性 639万円

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kddiの年齢別年収で比較してみよう【予想値】

つぎは、kddiの年齢別年収をみてみましょう。
各年齢を5歳刻みで算出しました。
最大年収を迎える50代の年収が1,058万円でした。
またkddiで働き盛りの30代の年収はおよそ866万円になります。
それでは全体の年齢別年収を予測してみました。

年齢 年収 月額給与
20～24歳 346万円 24万円
25～29歳 680万円 46万円
30～34歳 737万円 52万円
35～39歳 762万円 54万円
40～44歳 852万円 61万円
45～49歳 968万円 68万円
50～54歳 1,058万円 73万円
55～59歳 1,048万円 72万円
60～65歳 688万円 49万円

※平均年収と国税庁の年齢別階層年収との比率で独自で予測算出した結果になっております。

kddiの男性と女性の年齢別年収の違い【予測値】

では平均年収がわかりましたが、次にkddiの年収は性別によってどのくらい変わるのかを比較してみました。男女別の平均年収をみてみましょう。
※企業によっては男女同一賃金になっているところもあるのであくまでも賃金統計とデータからの予測値としてご覧くださいませ。

年齢 男性 女性
20～24歳 346万円 346万円
25～29歳 780万円 680万円
30～34歳 821万円 737万円
35～39歳 849万円 762万円
40～44歳 919万円 852万円
45～49歳 1,042万円 968万円
50～54歳 1,137万円 1,058万円
55～59歳 1,127万円 1,048万円
60～65歳 742万円 688万円
チャット右画像

ヨシコ

kddiの働き盛りの30代の男女の年収を比較してみましょう。

kddiは平均年収ランキングの順位は○○位でした

では、kddiの平均年収は945万円でしたが上場企業の年収ランキングでは何位にいるのでしょうか。 平均年収jpに掲載されている企業の中で順位をつけてみました。
是非チェックしてみましょう。

企業の平均年収ランキング

kddiの年収ピラミッドで階層を知ろう

男女年齢別の年収をみてみましたが、次はkddiの社員は年代によってどの年収層にいるのかを統計を基準に年収を割り当てて算出予測してみました。 あなたの年代と是非比較してみてください。

kddiの20代の年収層
kddiの20代の年収ピラミッド
kddiの30代の年収層
kddiの30代の年収ピラミッド
kddiの40代の年収層
kddiの40代の年収ピラミッド
kddiの50代の年収層
kddiの50代の年収ピラミッド
チャット左画像

ミナミ

kddiの年収ピラミッドと他企業の年収ピラミッドを見比べてみると年代によってどのくらい差があるのかわかりますよ。

kddiの総合職・一般職・技術職の年収を解説

kddiでの企業内での職業によっても給与が変わることがあります。大まかに総合職から一般職まで分類し賃金カーブと統計から独自に予測値を立ててみました。

職種 年収
総合職 1,263万円～1,363万円
技術職 854万円～954万円
一般職 873万円～973万円

※総合職・一般職・技術職の年収は、国税庁・厚労省の賃金推移の比率と、業界ごとによる賃金補正値・税理士が算出した比率から予測した結果になっております。

kddiの主任・係長・課長・部長の役職者年収

年収は役職につくだけでも年収の差がついてきます。部長クラスの年収はどのくらいなのでしょうか。一般の部長課長クラスの役職の基準年収に沿って予測値を算出してみました。

役職 平均年収
主任 948万円
係長 1,071万円
課長 1,415万円
部長 1,564万円

※平均年収jp独自に取得しているデータとkddiの平均年収と掛け合わせて算出しました。

kddiの大卒・短大卒・高卒の年収予測

厚労省が出している賃金統計の学歴差年収を基準として、平均年収や業種の規模間などから一番年収差がつく50歳の時の年収で、大卒 高卒までの年収を予測してみました。※予測値となるため実際のデータとは違う可能性があります。

最終学歴 年収（50～54歳）
大卒 1,285万円
短大卒 1,098万円
高卒 934万円

※厚労省が算出した賃金統計調査から平均的な賃金比率を税理士が割り出し、それを元に計算した予測結果となっております。

kddiの30代・40代・50代の年代別年収

kddiの年代別年収は、年齢別年収推移より
30代の年収が約837万円～（推定）
40代で973万円～（推定）
50代で1,168万円～（推定）
30代～50代までの年収増加は約341万円以上となっています。

※国税庁・厚労省の賃金推移の比率と、業界ごとによる賃金補正値・税理士が算出した比率から算出した予想になっております。あくまでも予測のためご自身でご判断ください。

kddiの推定生涯年収（生涯賃金）を詳しく解説！

上記の平均から算出してみたところ推定41,854万円となりそうです。
日本の平均生涯賃金が18,380万円なので、平均生涯賃金からの増減は24,178万円です。
※新卒から定年まで働いたものとして予測算出しております。

仕事内容・企業ランキング・関連企業

【仕事内容】
電気通信事業を行っているkddiでは主に、固定電話や携帯電話、衛星電話サービス、専門回線サービス、プロバイダとしてのサービスを提供しています。仕事内容は営業や総務といった一般的な職種の他に技術職があり、その内容はシステムエンジニアや研究開発、保守･運用といった物がメインになってきます。
【企業ランキング】
Kddiの就職偏差値を調べてみたところ、技術系の偏差値は66、事務系は59となっていました。技術職、主に理系の偏差値は業界内でも比較的高くなっており、事務系は大手企業の中では平均的な位置にあります。
年収では同業界中でも高い位置にランキングされていますが、20位前後（221社中）となっていました。
【グループ企業や関連企業】
・au
・ケーブルプラス電話
・じぶん銀行

kddiの採用情報を解説

新卒の初任給は
215,000円（大卒）
235,000円（修卒）
283,000円（博士卒）
となってました。（2012年）
【面接で聞かれることの具体例】
・志望動機
・学生時代に力を入れた事
Kddiの面接の内容を調べてみると、一般的な質問、例えば、「志望動機」や「学生時代に力を入れた事」、「自己PR」などです。
これは対策をしておけば十分に対応できると思いますが、質問の答えに対して言及された場合も想定しておくと良いと思います。
また、他社で選考を受けている場合はそれについても聞かれるので、本当に入社したいと思う企業を明確にしておく事も大切です。
【求めてる人物像】
ホームページの採用コンセプトによると、kddiは「こうありたい」、「何としても成し遂げたい」という思いをもった人材を求めているようです。
挑戦する目標をしっかり明確化し、それに対して諦めずに挑戦し続ける、という意識が必要なのかもしれませんね。

kddiの福利厚生は相当すごい！

福利厚生の種類や特にどういう福利厚生が充実しているかなど、kddiの福利厚生について口コミを読んでいると、やはりサポート力の面ではかなり強いという事が分かりました。
例えば、男性でも育児休暇がとれる上に短時間勤務も可となっており、その後、社会復帰する人も多く、そういった面では手厚くなっているようです。
それ以外では
保険: 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
制度: 各種財形貯蓄制度、社員持株会、グループ保険
施設: スポーツ施設、保養所
その他: 各スポーツクラブ優待、テーマパーク・リゾート施設優待、ゴルフ場優待、百貨店優待
上記のような福利厚生があり充実しているという口コミが多々あるようです。

kddiの口コミ年収

20代　SE

年収400万円
現時点では報酬に対して特に不満点はないが、資格取得を推進しているにも関わらず、報奨金は他社と比べ、少なく、赤字になってしまう場合も。

30代　SE

年収600万円
技術系であれば正社員、派遣に関わらず報酬は高めの印象があります。
ただ、役職としては、課長補佐で残業をした方が課長として仕事をするよりも年収が高くなっています。

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